Was steckt hinter
herCAREER?
Real female empowerment
Wir glauben an Gleichstellung, Chancengleichheit am Arbeitsplatz und gegenseitige Unterstützung
Frauen haben in den vergangenen Jahrzehnten unglaublich viele Rechte erkämpft. Aber auch heute noch findet sich bei Weitem nicht überall eine gleichberechtigte Teilhabe. Die jüngste Prognose des Weltwirtschaftsforum geht sogar noch weiter: Rund 134 Jahre bis zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern – so lange soll es dauern. Dazu sagen wir ganz klar: Das muss schneller gehen!
Was steckt hinter herCAREER?
Real female empowerment
Wir glauben an Gleichstellung, Chancengleichheit am Arbeitsplatz und gegenseitige Unterstützung
Frauen haben in den vergangenen Jahrzehnten unglaublich viele Rechte erkämpft. Aber auch heute noch findet sich bei Weitem nicht überall eine gleichberechtigte Teilhabe. Die jüngste Prognose des Weltwirtschaftsforum geht sogar noch weiter: Rund 134 Jahre bis zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern – so lange soll es dauern. Dazu sagen wir ganz klar: Das muss schneller gehen!
Aus dem Grund haben wir die herCAREER ins Leben gerufen – eine Karriereplattform, die alle Aspekte einer weiblichen Karriereplanung, einschließlich der familiären Aspekte, berücksichtigt. Als moderne und zeitgemäße Plattform holt die herCAREER die Frauen dort ab, wo sie beruflich gerade stehen – beim Jobein- oder -aufstieg oder bei der Gründung des eigenen Unternehmens – und unterstützt und stärkt sie in ihrem beruflichen Umfeld. Durch das Aufbrechen von Hierarchieebenen und der Möglichkeit eines direkten Erfahrungsaustauschs mit Role Models, Insidern, Expert:innen und Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Wissenschaft, Kultur, Politik und Medien hebt sich die Messe bewusst von bestehenden Formaten ab. Ganz egal, ob Berufseinsteiger:in, Führungsposition oder Gründer:in – der Austausch von Erfahrungen und Know-how findet stets auf Augenhöhe und in lockerer Atmosphäre statt.
Mit einzigartigen und umfangreichen Möglichkeiten möchten wir Frauen helfen, unabhängiger zu werden und sich dieser Möglichkeit auch bewusst zu werden. Die herCAREER dient dabei als Diskussionsplattform, die besonderes Engagement für Frauen und eine Gender Equality sichtbar macht und gleichzeitig auch den Frauen mit ihrem Engagement untereinander zu mehr Sichtbarkeit verhilft. Ganz im Sinne von „REAL FEMALE EMPOWERMENT“.
Wir freuen uns, wenn du ein Teil davon bist oder wirst.
Wofür steht herCAREER?
herCAREER ist die führende Plattform für die weibliche* Karriere im deutschsprachigen Raum. Sie schafft Räume für Begegnung, Inspiration und Austausch. Mit ihren analogen und digitalen Angeboten verfolgt die Plattform das Ziel, alle Frauen und weiblich gelesenen Personen – unabhängig von ihrem Lebensentwurf – in ihrer finanziellen Unabhängigkeit zu stärken. Gemeinsam mit Akteur:innen aus Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Gesellschaft will herCAREER eine gerechtere und inklusivere Arbeitswelt fördern.
Die herCAREER-Plattform bietet Fachwissen und vielfältige Perspektiven zu aktuellen Themen im Spannungsfeld gesellschaftlicher und wirtschaftlicher Veränderungen. Sie bietet eine Community, die erfahrene Fach- und Führungskräfte und Berufseinsteigerinnen vom ersten Job an durch alle Arbeits- und Lebensphasen begleitet. Ein Resonanzraum, in dem sich Menschen hierarchie- und branchenübergreifend, aber immer aus der weiblichen und intersektionalen Perspektive, informieren und austauschen können.
www.her-career.com
Über die herCAREER Expo
Die herCAREER Expo steht für: interdisziplinären Austausch, konstruktive Impulse und zukunftsrelevante Expertise
Am 22.+ 23. Oktober 2026 öffnet die herCAREER Expo zum 11. Mal ihre Türen im MOC München. Ein Event, für alle Frauen und weiblich gelesenen Personen, ganz gleich, ob sie aktiv auf Jobsuche sind oder nach Inspiration und einem wertvollen Netzwerk suchen.
Als führende Messe für die weibliche* Karriere im deutschsprachigen Raum schafft herCAREER einen Raum für Begegnungen. Hier treffen erfahrene Fach- und Führungskräfte, Nachwuchstalente sowie führende Köpfe aus Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Gesellschaft aufeinander, um den Grundstein für nachhaltige Beziehungen zu legen und gemeinsam eine gerechtere, inklusivere Arbeitswelt zu gestalten.
Die herCAREER Expo ist mehr als eine klassische Karrieremesse. Sie bietet
- ein umfassendes Rahmenprogrammmit Jobangeboten, Weiterbildungen und Dienstleistungen rund um den Arbeitsmarkt.
- Fachwissen und Einblicke in Form von hochkarätigen Vorträgen, Panels und Diskussionen zu aktuellen gesellschafts- und arbeitsrelevanten Themen.
- authentische Geschichten. Persönliche Erfahrungen und Perspektiven, die inspirieren und Mut machen.
- Anstoß für Veränderung: Wissenschaftler:innen, Expert:innen und Aktivist:innen begegnen sich auf Augenhöhe, hören einander zu und diskutieren Lösungen für mehr Chancengerechtigkeit.
- einzigartige Vernetzungsmöglichkeiten: Hier werden Persönlichkeiten und ihre Themen und sichtbar. Hier beginnen fachlicher Austausch und nachhaltige Beziehungen in einer offenen, hierarchie- und branchenübergreifenden Community.
- eine offene und wertschätzende Atmosphäre: Entdecke wertvolle Inhalte in einer Umgebung, die Vielfalt und Gleichberechtigung fördert.
Natürlich sind Männer und Allies auf der herCAREER Expo herzlich willkommen. Gleichzeitig bleibt der Fokus klar definiert: Die Bedürfnisse, Erfahrungen und Herausforderungen von Frauen und marginalisierten Gruppen stehen im Zentrum.
Mit rund 220 Ausstellenden und 450 Programmpunkten bietet die herCAREER Expo eine außerordentliche Vielfalt an potenziellen Arbeitgebenden, Weiterbildungsangeboten und Dienstleistungen.
Eintrittspreise: Early Bird Tickets ab 10 Euro (bis 06.10.), regulärer Eintritt ab 20 Euro. Für weiblich gelesene Studierende und Absolvent:innen ist der Eintritt an beiden Tagen kostenfrei.
www.her-career.com/expo
herCAREER Podcast
Der Podcast herCAREER Voice liefert wertvolle Einblicke in Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Gesellschaft, immer verknüpft mit persönlichen Erfahrungen und vor allem aus weiblicher Perspektive. Wechselnde Moderator:innen und Gäst:innen aus unterschiedlichen Unternehmen, Redaktionen und Arbeitsumfeldern bieten vielseitige und praxisnahe Erfahrungswerte für die Hörer:innen.
www.her-career.com/podcast
herCAREER Academy
In der herCAREER Academy sprechen Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Gesellschaft und Wissenschaft über ihr Herzensthema. Kostenlose, einstündige Online-Veranstaltungen, die in der Regel aufgezeichnet werden und der Community im Anschluss auf der herCAREER Website zur Verfügung stehen.
www.her-career.com/academy
herCAREER Frauen des Jahres – Buchpublikation
Ob Fach- oder Führungsposition, Geschäftsführerin oder Wissenschaftlerin: In diesem Jahrbuch der herCAREER – der Karriere- und Networking-Plattform für Frauen – werden Frauen vorgestellt, die sich durch innovative Ideen sowie ihre Entschlossenheit und Leidenschaft einen Namen gemacht haben. Auf ihrem beruflichen Weg haben sie Außergewöhnliches geleistet und sind damit Vorbilder für die nächste Generation weiblicher Fach- und Führungskräfte.
mehr zum Buch
Personalberatung
Das Team der herCAREER unterstützt mit dem Fokus auf Female Recruiting dabei, geeignete Fach- und Führungskräfte für Unternehmen zu finden sowie Aufsichtsräte und Topmanagement-Positionen zu besetzen. Durch einen erstklassigen Pool an Expert:innen und direkten Zugang zu dieser weiblichen Zielgruppe beschleunigt herCAREER den professionellen Recruitingprozess.Das Recruiting-Team der herCAREER greift für Stellenbesetzungen auf sein gesamtes Netzwerk zurück, um geeignete Kandidat:innen zu finden. Dabei stützt sich das Team auf ein großes persönliches Netzwerk, das über Jahre aufgebaut wurde und stetig weiterwächst. herCAREER nutzt vor allem auch seine mediale Reichweite und Markenbekanntheit.
https://her-career.company/female-recruiting/personalberatung/
Foto: © Sung-Hee Seewald
Über die Gründerin & CEO Natascha Hoffner
Natascha Hoffner ist Geschäftsführerin der messe.rocks GmbH, die sie im Jahr 2015 gegründet hat. Mit der messe.rocks GmbH veranstaltet sie die jährlich stattfindende Karrieremesse herCAREER. Mit mehr als 25 Jahren Erfahrung in der Messebranche war Natascha bereits im Jahr 2000 Teil einer Neugründung in der Messebranche. Sie hat maßgeblich am Auf- und Ausbau von zahlreichen Leitmessen im In- und Ausland mitgewirkt. In Spitzenzeiten war sie gemeinsam mit dem damaligen Gründer für bis zu 20 Messen und Kongresse jährlich und rund 100 Mitarbeiter verantwortlich. Über fünf Jahre war sie als Geschäftsführerin tätig, zuletzt davon zwei Jahre bei einer Tochtergesellschaft der Deutschen Messe AG. Natascha ist zweifache Mutter und lebt mit ihrer Familie in München.
